Sanayi bölgesindeki çalışanlar, atıl durumda olduklarını belirtirken, Yazgan'ın bu durumla ilgili projelerini dinleyerek fikir alışverişinde bulundular. Ziyaretten memnun kalan her iki taraf da, verimli bir etkileşim olduğunu belirttiler.

Atakan Yazgan'ın yerel sanayi bölgelerini ziyaret ederek işçilerin sorunlarını dinlemesi, şehir yönetimine dair katılımcı bir yaklaşım sergilemesini gösteriyor.